Identifikace nebezpečí je zásadní pro prevenci úrazů na pracovišti. Je také důležitou součástí udržování vašeho pracoviště v souladu se zákony o ochraně zdraví a bezpečnosti. Nebezpečí na pracovišti můžete identifikovat kontrolou inspekcí a zpráv o úrazech, žádáním zpětné vazby od zaměstnanců a vyhledáním pomoci profesionálních odborníků na bezpečnost a ochranu zdraví mimo vaši společnost. Použití těchto metod vám pomůže chránit pracovníky na vašem pracovišti před potenciálním poškozením.
Kroky
Metoda 1 ze 2: Provedení interního posouzení rizik
Krok 1. Zkontrolujte bezpečnostní informace o produktech na vašem pracovišti
Přečtěte si návody k obsluze všech zařízení a strojů používaných na vašem pracovišti. Shromažďujte také informace obsažené v bezpečnostních listech (SDS) pro všechny chemikálie, které jsou přítomny na vašem pracovišti.
Nezapomeňte si prohlédnout uživatelské příručky k počítačům a další běžné elektronice, které budou obsahovat také informace o nebezpečích spojených s jejich používáním
Krok 2. Shromažďujte informace z inspekčních zpráv a zpráv o úrazech
Zprávy o odměnách pracovníků, zprávy o inspekcích od pojišťovacích dopravců a vládních agentur a zprávy o incidentech na pracovišti budou obsahovat informace užitečné pro hodnocení rizik na pracovišti. Projděte si tyto zprávy a věnujte zvláštní pozornost všem vzorcům často se vyskytujících úrazů a nemocí mezi zaměstnanci.
Lékařské záznamy zaměstnanců (s upravenými osobními identifikačními údaji) mohou také pomoci při odhalování vzorců úrazů
Krok 3. Nastavte formální procesy pro zaměstnance, aby hlásili nebezpečí, která vidí
Rozesílejte průzkumy, abyste získali informace od pracovníků. Zřídte výbor pro bezpečnost a ochranu zdraví zaměstnanců, který bude diskutovat a přezkoumávat rizika na pracovišti, a uchovávejte podrobné zápisy z jednání výborů, abyste měli aktuální záznamy o svých zjištěních.
- Nechte zaměstnance hrát aktivní roli v pravidelných bezpečnostních kontrolách pracovních oblastí, zařízení a provozu.
- Před provedením jakýchkoli zásadních změn na pracovišti, včetně: přeuspořádání pracovních stanic, reorganizace operací nebo zavedení nového vybavení, se poraďte s pracovníky. Požádejte je, aby vám pomohli identifikovat potenciální rizika, která se mohou objevit.
- Na https://www.osha.gov najdete další informace o tom, jak vyškolit zaměstnance k identifikaci a analýze rizik na pracovišti.
Krok 4. Provádějte pravidelné kontroly pracoviště
Na pracoviště mohou vstoupit nová nebezpečí, protože vybavení a nástroje se časem opotřebovávají a zaměstnanci vstupují a odcházejí. Během pravidelných kontrol nezapomeňte zkontrolovat všechny operace, vybavení a zařízení.
- Nezapomeňte zkontrolovat všechna vozidla, která používáte na svém pracovišti, včetně osobních vozidel.
- Vytvořte si kontrolní seznam různých typů nebezpečí, na která si během inspekce dejte pozor, včetně: ergonomických problémů, nebezpečí zakopnutí, elektrického nebezpečí, provozu zařízení, požární ochrany atd.
- Pořizujte fotografie a videa z nebezpečných podmínek a uchovávejte si vizuální záznamy, které pak můžete použít při navrhování řešení problémů nebo při školení zaměstnanců k identifikaci nebezpečí.
Krok 5. Důkladně prozkoumejte incidenty na pracovišti, abyste identifikovali nebezpečí
Proveďte důkladný přehled všech nemocí, blízkých hovorů a úrazů, ke kterým dochází na vašem pracovišti. Zjištěním hlavních příčin těchto incidentů můžete zabránit vzniku budoucích nehod.
- Předem si vytvořte vyšetřovací plán a postup, abyste mohli začít vyšetřovat incident co nejdříve.
- Určete a vycvičte hlavního vyšetřovatele a vyšetřovací tým, vyjasněte komunikační linie a připravte veškeré vybavení a zásoby, které vyšetřovatel bude potřebovat.
- Zajistěte, aby vyšetřovací tým zahrnoval manažery i pracovníky.
Metoda 2 ze 2: Hledání vnější pomoci
Krok 1. Shromážděte informace zveřejněné příslušnými vládními agenturami
Americké ministerstvo práce, Správa bezpečnosti a ochrany zdraví při práci (OSHA), Centra pro kontrolu a prevenci nemocí (CDC) a další federální a státní agentury pravidelně vydávají informace online a v publikacích, které vám mohou pomoci identifikovat nebezpečí na vašem konkrétním pracovišti.
- Užitečné informace o tom, jak na svém pracovišti nastavit účinný systém bezpečnosti a ochrany zdraví, najdete v pokynech pro správu programu Bezpečnost a ochrana zdraví zveřejněných například OSHA.
- Pokud žijete v Evropské unii, navštivte https://osha.europa.eu/en přístup k publikacím o zdraví a bezpečnosti, online nástroji pro hodnocení rizik a dalším užitečným informacím o nebezpečích na pracovišti.
Krok 2. Poraďte se s jinými externími skupinami, které by mohly mít relevantní informace
Pojišťovací společnosti, vaši místní hasiči nebo soukromí poradci v oblasti bezpečnosti a ochrany zdraví vám mohou poskytnout podrobné informace a údaje o nebezpečích na vašem pracovišti. Odbory a skupiny obhájců pracovníků mohou být také schopny osvětlit běžná nebezpečí, se kterými se setkávají pracovníci v průmyslových odvětvích, jako je ten váš.
Pokud se zaměstnanci na vašem pracovišti zabývají složitými procesy, může být obzvláště užitečné vyhledat odborníky na bezpečnost a ochranu zdraví
Krok 3. Pokud jste v USA, využijte konzultační program OSHA na místě
Pokud je vaše pracoviště malým nebo středním podnikem, můžete požádat o bezplatnou konzultaci o bezpečnosti a ochraně zdraví od OSHA. Poradce OSHA zkontroluje vaše pracoviště a poskytne vám podrobnou písemnou zprávu s informacemi o stávajících a potenciálních rizicích.
- Poradce OSHA nevydá trest ani citaci, pokud na vašem pracovišti shledá nebezpečí, ale budete očekávat, že bezpečnostní opatření zavedete co nejdříve.
- Poradce OSHA také nebude sdílet výsledky závěrečné zprávy s pracovníky inspekce OSHA.
- Tato konzultační služba je k dispozici společnostem s méně než 250 zaměstnanci na pracovišti a méně než 500 v celé společnosti.
- Pokud žijete mimo USA, podívejte se na podobný program, který nabízí vláda ve vaší zemi.
- Podniky ve Spojeném království mohou například hledat poradce pro bezpečnost a ochranu zdraví v Registru poradců pro bezpečnost a ochranu zdraví při práci (OSHCR):
